رسانۀ تخصصی منابع انسانی ایران

همسویی ناگزیر با نسل جدید/راهکار ناگریز مشکلات قدیم

قبلی
بعدی

سرآمد

شرکت توسعه منابع انسانی سرآمد در سال ۱۳۹۶ با مدیریت مهندس آرمین خوشوقتی در حوزه مدیریت منابع انسانی و
روابط کار آغاز به کار نمود. هدف از تاسیس شرکت سرآمد، ارائه کارآمدترین و بروزترین راهکارهای حوزه مدیریت
منابع انسانی متناسب با نیاز تمام سازمان‌ها در صنایع مختلف و در بستر تحولات کسب‌و‌کار است. دستیابی به اهداف
سرآمد با بهره‌گیری از توانمندی مجرب‌ترین متخصصان، اساتید و صاحب نظران حوزه منابع انسانی و روابط کار و
بومی سازی روزآمد‌ترین مباحث بین المللی منابع انسانی محقق شده است. راهکارهای مذکور در سه بخش آموزش،
مشاوره و اجرا و یا تلفیق موارد مذکور ارائه می‌گردد.
تیم توسعه منابع انسانی سرآمد در مسیر رشد و توسعه همواره راه‌های جدید را امتحان می‌کند و به دنبال فرصت‌های جدید
رشد و یادگیری است. تمایل دائمی همکاران سرآمد به فراتر رفتن از وضع موجود و تمرکز بر آموزش و ترویج شیوه‌های
مدرن و به روز منابع انسانی آن چیزی است که هدف اصلی آنها در شرکت سرآمد بوده است.