• این دوره دارای گواهی شرکت در دوره است.

مخاطبان دوره:

• کارشناسان آموزش
• مسئولین آموزش و توسعۀ شرکت‌ها
• دانشجویان و کارجویان حرفه جذاب آموزش و توسعه

برای پنجمین  بار انجمن مدیریت منابع انسانی درکشور ویژه کارشناسان و روسای واحدهای آموزش و توسعه با ارائه گواهی نامه حرفه ای برگزار می کند(با استقبال ۹۰ درصدی مخاطبان دوره اول )

آموزش و راهکارهای انتقال یادگیری در محیط‌های کاری هنوز مهم‌ترین و ارزش‌زاترین راه توانمند سازی کارکنان و به ویژه مدیران است. رویکردهای متنوع و فناوری‌های نوین و هوشمند سازی آموزش و تحلیل داده‌های آن یکی از مهم‌ترین شایستگی‌های کارشناسان و حرفه‌ای های این شغل است و شما می‌توانید با حضور در این دوره ضمن به روز رسانی دانش و آشنایی و توسعه مهارت‌های مهم مرتبط برای جذب و توسعه کارراهه شغلی خود سرمایه‌گذاری مهمی انجام دهید.

هدف اصل دوره: توسعه حرفه ای کارشناسان و مسئولین واحدهای آموزش و توسعه سازمان‌ها

سرفصل ها و محتوای یادگیری :
– مقدمه و مفاهیم
– مبانی و تئوری‌های یادگیری
– گردش کار و معماری آموزش و توسعه سازمانی
– شایستگی عمومی متولیان آموزش و توسعه سازمان
– مهارت‌های اجرایی در فرایندهای آموزش و توسعه
– توسعه مدیران و مربیگری
– طراحی و استقرار فرایند منتورینگ
– نقش‌ها و ارتباطات کارشناس واحد آموزش و توسعه و فرایندهای داخلی و خارجی
– نرم افزارهای آموزش و انتخاب نرم افزار /پلتفرم و ابزارهای توسعه یادگیری
– هوش مصنوعی و آموزش و توسعه